Cuiabá
CRAS Pedra 90 mobiliza comunidade e reforça combate à violência sexual contra crianças e adolescentes
Cuiabá
Em alusão ao Dia Nacional de Combate ao Abuso e à Exploração Sexual de Crianças e Adolescentes, celebrado em 18 de maio, o CRAS Pedra 90 realizou uma mobilização na Praça Ana Martinha, no bairro Pedra 90, convocando a comunidade a refletir e agir na proteção da infância e da juventude.
Com o tema “Faça Bonito. Proteja nossas crianças e adolescentes”, a ação reforçou que o enfrentamento à violência sexual é responsabilidade de toda a sociedade. Durante o evento, a equipe abordou moradores, comerciantes e famílias, orientando sobre como identificar sinais de abuso, como denunciar e onde buscar apoio.
De acordo com a coordenadora do CRAS Pedra 90, Josenil Souza da Silva de Moraes, a prevenção e a orientação das famílias são fundamentais para garantir o direito de crianças e adolescentes ao desenvolvimento seguro e livre de violência. “Vamos ajudar a combater a violência sexual contra nossas crianças e adolescentes. A proteção não deve se limitar a uma data simbólica. Não é só 18 de maio. Todos os dias são dias de proteger nossas crianças”, afirmou.
A conselheira tutelar do 2º Conselho Tutelar do Pedra 90, Silvania Rodrigues, lembrou que denunciar é um dever de todo cidadão. “O Conselho Tutelar é um órgão de proteção para garantir o direito da criança que está ameaçada ou violada. É obrigação de todo cidadão denunciar caso saiba que uma criança está sofrendo algum tipo de violação, maus-tratos ou violência. O que não pode é se calar”, destacou.
Durante a mobilização, a assistente social Cristiane Lopes explicou que o trabalho também é educativo. “Abordamos as pessoas na praça e no comércio para falar da importância de ensinar às crianças que nem todo tipo de carinho é saudável. Elas precisam aprender a cuidar do próprio corpo e não aceitar toques que as deixem desconfortáveis.”
Ela ressaltou ainda a importância da atenção no ambiente virtual. “É preciso orientar pais, mães e responsáveis sobre os riscos da exploração sexual, inclusive na internet. Existem predadores nas redes sociais. O cuidado nunca é exagerado quando se trata de proteger nossas crianças e adolescentes.”
As denúncias podem ser feitas de forma anônima e segura pelo Disque 100 (ligação gratuita), pelo Conselho Tutelar (plantão: (65) 3617-1230/99206-6741), pela Polícia Militar, Polícia Civil ou delegacias especializadas. Para crimes na internet, o canal é new.safernet.org.br/denuncie.
Além das ações de conscientização, o CRAS Pedra 90, vinculado à Secretaria Municipal de Assistência Social, Direitos Humanos e Inclusão, oferece atendimento do Cadastro Único (NIS/Bolsa Família) e desenvolve o Serviço de Convivência e Fortalecimento de Vínculos para crianças. O CRAS está localizado na Avenida Neuto Rabelo de Castro, esquina com a Policlínica do bairro Pedra 90.
Fonte: Prefeitura de Cuiabá – MT
Cuiabá
Sine Municipal oferta 553 vagas de emprego em Cuiabá; 363 oportunidades não exigem experiência
A Prefeitura de Cuiabá, por meio da Secretaria Municipal de Trabalho, disponibiliza 553 vagas de emprego pelo Sistema Nacional de Emprego (Sine Municipal). Do total, 363 oportunidades não exigem experiência profissional, ampliando as chances para quem busca o primeiro emprego ou deseja ingressar em uma nova área de atuação.
Os interessados podem se candidatar em uma das unidades do Sine Municipal, localizadas no Coxipó e no Shopping Popular, apresentando RG, CPF, comprovante de residência e Carteira de Trabalho, física ou digital. Também é possível realizar o pré-cadastro e consultar as vagas pelo portal Emprega Brasil ou pelo aplicativo Carteira de Trabalho Digital.
Salários
Os salários variam conforme a função e a qualificação exigida. A maior remuneração é de R$ 6 mil para a vaga de Instrutor de Aprendizagem e Treinamento Industrial.
Outras funções com salários elevados são:
Operador de Guindaste: R$ 5.500;
Fresador CNC: R$ 5 mil;
Encarregado de Manutenção Mecânica e Mecânico Montador de Motores: R$ 4.500;
Analista Fiscal, Gerente de Frota, Inspetor de Manutenção Mecânica e Mecânico Eletricista de Automóveis: R$ 4 mil.
Vagas sem experiência
Entre as 363 oportunidades que não exigem experiência, destacam-se:
Ajudante de Carga e Descarga de Mercadorias;
Auxiliar de Limpeza;
Auxiliar de Linha de Produção;
Leiturista, com 32 vagas;
Operador de Vendas, com 30 vagas.
Inclusão
O painel também oferece vagas exclusivas para pessoas com deficiência (PCD), entre elas:
Auxiliar de Expedição: 3 vagas;
Auxiliar de Limpeza: 2 vagas;
Auxiliar de Linha de Produção: 10 vagas;
Auxiliar Operacional de Logística: 8 vagas;
Promotor de Vendas: 2 vagas.
Benefícios
Grande parte das vagas oferece benefícios como plano de saúde e odontológico, vale alimentação, vale refeição, adicionais de insalubridade e periculosidade, além de programas de participação nos resultados.
Atendimento
A Secretaria Municipal de Trabalho funciona na Praça Rachid Jaudy, Avenida Isaac Póvoas, Centro Norte, das 8h às 17h.
Atendimento ao Trabalhador (Sine)
Telefone: (65) 3324-9480
WhatsApp: (65) 99251-7480
E-mail: [email protected]
Atendimento ao Empregador
Telefone: (65) 3324-9477
WhatsApp: (65) 99255-2450
E-mail: [email protected]
Atendimento MEI
Telefone: (65) 3324-9470
WhatsApp: (65) 99217-2903
E-mail: [email protected]
Programa Jovem Aprendiz Cuiabano e Estágio
Telefone: (65) 3324-9481
WhatsApp: (65) 99241-0935
E-mail: [email protected]
Caravana do Trabalho
Telefone: (65) 3324-9479
WhatsApp: (65) 99294-8484
E-mail: [email protected]
Responsável: Renildo Soares de França, secretário adjunto municipal de Trabalho.
CLIQUE AQUI E CONFIRA TODAS AS OPORTUNIDADES
Resumo dos números
553 vagas de emprego disponíveis.
363 vagas não exigem experiência.
Salário máximo: R$ 6.000.
32 vagas para Leiturista.
30 vagas para Operador de Vendas.
25 vagas exclusivas para PCD (3 de Auxiliar de Expedição, 2 de Auxiliar de Limpeza, 10 de Auxiliar de Linha de Produção, 8 de Auxiliar Operacional de Logística e 2 de Promotor de Vendas).
Fonte: Prefeitura de Cuiabá – MT
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