Seciteci abre inscrições para a primeira especialização profissional técnica

Publicado em

8 de julho de 2025

Por

Da Redação

A Secretaria de Estado de Ciência, Tecnologia e Inovação (Seciteci) abriu inscrições para a primeira turma de especialização profissional técnica. O curso de instrumentalização cirúrgica ocorrerá em Barra do Garças, na modalidade Educação a Distância (EaD), e os interessados podem se inscrever até 15 de julho.

A abertura da turma está regulada pelo edital 08/2025 e prevê que podem se inscrever para o processo seletivo técnicos em Enfermagem com diploma reconhecido pelo Ministério da Educação ou alunos que estejam no último ano ou módulo do curso com previsão de conclusão antes do início das atividades práticas da especialização.

A formação será coordenada pela Escola Técnica Estadual (ETEC) de Barra do Garças e vai capacitar profissionais para atuarem em centro cirúrgico, preparando e organizando os materiais, auxiliando o cirurgião e garantindo a segurança do paciente e da equipe.

“Temos que agradecer à Escola Técnica de Barra do Garças e todos os parceiros que permitiram que esse curso tivesse uma excelente nota na Comissão de Avaliação e fosse aprovada no Conselho Estadual de Educação. Isso demonstra a qualidade dos cursos que o governo de Mato Grosso oferta”, afirma o secretário da Seciteci, Allan Kardec.

O processo seletivo dos alunos ocorrerá por meio de prova objetiva aplicada no dia 26.7, na ETEC de Barra do Garças. A unidade está localizada na localizada na Rua Xavante, Setor Sul II, CEP 78600-114.

As inscrições para o seletivo são gratuitas, iniciando-se nesta terça-feira (8) e indo até às 23h59 do dia 15 de julho. Para se inscrever, basta realizar o cadastro pelo Sistema Gestor de Concursos (SGC) da Seciteci – clicando aqui. Há cotas para negros, oriundos de escola pública, indígenas e candidatos com deficiência (PCD).

O secretário Allan ressalta que o edital 08/2025 segue horário oficial de Brasília e, por isso, os candidatos devem ficar atentos. Inicialmente, são disponibilizadas 40 vagas. Caso ocorra número de candidatos classificados maior que o dobro previsto, no entanto, poderá ocorrer a formação de turmas extras.

O curso possui 330 horas e está organizado da seguinte forma: 50% da carga horária realizada por meio de atividades online através da Plataforma Virtual de Aprendizagem; 50% voltadas exclusivamente a atividades práticas presenciais; média de 3 aulas presenciais semanais, podendo ter alterações conforme calendário letivo. As aulas presenciais serão realizadas no período noturno durante a semana, e excepcionalmente aos sábados.

A lista oficial dos aprovados e classificados será divulgada no dia 6.8, na aba editais do site da Seciteci. O início das aulas está previsto para o dia 19.8.

Para mais informações do processo seletivo, confira o edital completo clicando aqui.

*Sob supervisão de Téo Meneses.

Fonte: Governo MT – MT

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Da Redação

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Mato Grosso

Semana de Combate ao Assédio no PJMT termina com debate sobre ética, respeito e relações de trabalho

Publicados

5 horas atrás

1 de junho de 2026

Por

Da Redação

Encerrando a programação da “Semana de Prevenção e Combate ao Assédio e à Discriminação”, o Poder Judiciário de Mato Grosso (PJMT) realizou, na sexta-feira (29), a palestra “Combate ao Assédio e Desenvolvimento Comportamental no Ambiente do Judiciário”, ministrada pelo professor Bruno Galvão Ferola. A abertura da programação contou com apresentação cultural do grupo Flor Ribeirinha.

Promovida pela Comissão de Prevenção e Enfrentamento do Assédio Moral, do Assédio Sexual e da Discriminação do PJMT, a semana contou com palestras, rodas de conversa e atividades presenciais e híbridas realizadas em Cuiabá e em comarcas do interior do estado, voltadas à conscientização, prevenção e enfrentamento do assédio moral, do assédio sexual e das práticas discriminatórias no ambiente institucional.

Durante a palestra, Bruno Ferola destacou que o enfrentamento ao assédio passa, principalmente, pela forma como as pessoas se relacionam dentro e fora das instituições. “Não adianta desassociar ética, integridade e comportamento adequado da nossa vida pessoal. A principal forma de combate ao assédio e à discriminação passa pela maneira como nos relacionamos no dia a dia”, disse.

Ao abordar as mudanças nas relações sociais e profissionais, o palestrante ressaltou que comportamentos antes naturalizados passaram a exigir maior reflexão e responsabilidade. “A sociedade de hoje não é mais a mesma de 10 ou 20 anos atrás. Muitas situações acontecem de forma involuntária, mas isso não significa que elas não gerem constrangimento ou sofrimento. É preciso refletir sobre atitudes e comportamentos dentro das equipes e dos ambientes de trabalho”, pontuou.

Outro ponto abordado durante a palestra foi o crescimento das situações de assédio virtual e a necessidade de cuidado nas comunicações digitais. “As mensagens, os e-mails, os áudios, os memes e aquilo que é compartilhado nos grupos também podem gerar constrangimento e situações ofensivas. É preciso responsabilidade no ambiente digital”, alertou.

Reflexão e conscientização

Retrato da desembargadora Juanita, uma mulher de cabelos castanhos sorrindo com blusa de renda azul claro e um bóton fixado na roupa. A presidente da Comissão de Prevenção e Enfrentamento do Assédio Moral, do Assédio Sexual e da Discriminação no âmbito do PJMT, desembargadora Juanita Cruz da Silva Clait Duarte ressaltou que a programação da semana fortalece o debate sobre respeito, acolhimento e convivência no ambiente institucional.

“Esses encontros ajudam as pessoas a identificar situações inadequadas, refletirem sobre comportamentos e compreenderem a importância do respeito nas relações profissionais. O que buscamos é um ambiente saudável para todos”, declarou.

A magistrada também enfatizou a importância de discutir o tema de forma permanente dentro das instituições. “Precisamos aprender a dar importância ao que é importante. É uma discriminação estrutural, enraizada, e a gente precisa assumir isso. Não pode esconder, jogar para debaixo do tapete”, afirmou.

O juiz auxiliar da Corregedoria-Geral da Justiça, Jorge Alexandre Martins Ferreira avaliou a programação como importante para ampliar a conscientização sobre comportamentos inadequados e fortalecer ambientes de trabalho mais saudáveis.

“É um tema muito importante para os servidores, para os magistrados e para a instituição. Muitas vezes pode não caracterizar assédio, mas pode ser uma postura inadequada, uma atitude que precisa de ajuste para melhorar o ambiente de trabalho. Essas palestras ajudam as pessoas a identificarem situações inadequadas e levam os gestores a refletirem sobre comportamentos que, às vezes, parecem apenas brincadeiras, mas podem ser recebidos de outra forma”, comentou.

O magistrado também elogiou o trabalho desenvolvido pela comissão ao longo da semana. “A desembargadora Juanita e toda a equipe da comissão estão realizando um trabalho belíssimo, que agora também será levado às comarcas do interior”, completou.

Autor: Emily Magalhães

Fotografo:

Departamento: Coordenadoria de Comunicação do TJMT

Email: [email protected]

Fonte: Tribunal de Justiça de MT – MT

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