Cuiabá
Prefeitura de Cuiabá moderniza atendimento odontológico com novas cadeiras no CEO Tijucal
Cuiabá
A Prefeitura de Cuiabá, por meio da Secretaria Municipal de Saúde (SMS), através da Secretaria Adjunta de Saúde Bucal, realizou nesta quarta-feira (18) a troca de cinco cadeiras odontológicas no Centro de Especialidades Odontológicas (CEO) do bairro Tijucal. Os equipamentos antigos foram substituídos por modelos mais modernos, tecnológicos e ergonômicos, que garantem mais conforto aos pacientes e melhores condições de trabalho para os profissionais.
A modernização faz parte de um conjunto de ações voltadas à reestruturação da rede odontológica do município, com foco na ampliação da capacidade de atendimento, na humanização dos serviços e na qualificação da assistência prestada pelo Sistema Único de Saúde (SUS).
De acordo com a secretária municipal de Saúde, Danielle Carmona, a substituição das cadeiras representa um avanço importante para a saúde pública da capital.
“Estamos investindo em equipamentos modernos para garantir mais segurança, conforto e eficiência no atendimento odontológico. Essa troca melhora diretamente a experiência do paciente e também as condições de trabalho das equipes, refletindo na qualidade do serviço ofertado à população”, destacou.
As novas cadeiras odontológicas contam com recursos tecnológicos atualizados, melhor posicionamento ergonômico e maior durabilidade, o que contribui para procedimentos mais precisos e ágeis, além de reduzir o desgaste físico dos profissionais durante os atendimentos.
A secretária adjunta de Saúde Bucal, Cristhiane Leite, ressaltou que a ação foi estrategicamente realizada durante o ponto facultativo para evitar prejuízos à população.
“Aproveitamos o ponto facultativo para realizar a troca das cadeiras sem impactar os atendimentos. É uma modernização necessária, que fortalece a rede de especialidades odontológicas e garante mais dignidade tanto para quem atende quanto para quem é atendido”, afirmou.
O CEO Tijucal é uma das unidades de referência em atendimento odontológico especializado em Cuiabá, atendendo diariamente centenas de usuários do SUS. Com a renovação dos equipamentos, a unidade passa a oferecer um ambiente mais moderno, funcional e alinhado às diretrizes da Política Municipal de Saúde Bucal.
A Prefeitura de Cuiabá segue investindo na modernização da infraestrutura das unidades de saúde, reafirmando o compromisso com a ampliação do acesso, a redução de filas e a oferta de serviços cada vez mais qualificados e humanizados à população.
Fonte: Prefeitura de Cuiabá – MT
Cuiabá
Prefeito e secretário encaminham projeto à Câmara para permitir renovação de contratos da Educação
O prefeito de Cuiabá, Abilio Brunini, e o secretário municipal de Educação, Reginaldo Alves Teixeira, encaminharam à Câmara Municipal um projeto de lei que amplia o prazo para contratação temporária de profissionais da Rede Municipal de Ensino. A proposta busca permitir a renovação de contratos e reduzir a necessidade de realização recorrente de processos seletivos, garantindo maior continuidade aos serviços educacionais. O Projeto de Lei nº 383/2026 foi protocolado pelo Executivo em 24 de agosto.
O prefeito Abilio Brunini destacou que a proposta busca evitar a realização de processos seletivos todos os anos para atender a uma necessidade que permanece na Rede Municipal de Ensino. “Eu tenho o desejo de evitar que fique fazendo processo seletivo todos os anos. Nós vamos fazer um processo seletivo, vale contrato dois anos, a gente renova e depois faz um processo seletivo novo”, afirmou. Segundo ele, a medida permite dar maior estabilidade ao planejamento da Educação, sem deixar de cumprir a exigência de realização de concurso público.
A proposta altera a Lei Municipal nº 4.424, de 2003, que regulamenta as contratações temporárias por excepcional interesse público. Pelo texto, os contratos enquadrados na hipótese de contratação de professores substitutos e visitantes poderão ter duração de até 18 meses, com possibilidade de uma única prorrogação por igual período, alcançando o limite máximo de 36 meses. A mudança também prevê a aplicação da nova regra aos contratos temporários vigentes e aos processos seletivos simplificados ainda dentro do prazo de validade, desde que atendidos os requisitos legais.
Durante conversa sobre a medida, o prefeito destacou que pretende evitar a realização de novos processos seletivos todos os anos quando a necessidade de profissionais permanece. “Eu tenho o desejo de evitar que fique fazendo processo seletivo todos os anos. Nós vamos fazer um processo seletivo, vale contrato dois anos, a gente renova e depois faz um processo seletivo novo”, afirmou Abilio, ao explicar que a mudança também será acompanhada dos estudos necessários para a realização de concurso público na Educação.
Segundo o secretário Reginaldo, a equipe técnica da Secretaria de Educação realizou estudos e buscou orientação jurídica para estruturar a proposta. A Secretaria havia encaminhado à Procuradoria-Geral do Município uma solicitação para analisar a alteração da legislação e a possibilidade de aplicar a nova sistemática aos contratos e processos seletivos em andamento.
O secretário municipal de Educação, Reginaldo Alves Teixeira, ressaltou que, paralelamente à proposta de alteração da legislação, já está em andamento o planejamento para a realização de concurso público na Educação. “Em paralelo, a gente está fazendo um estudo também para continuar aí com o concurso público, que é uma exigência aí já faz há bastante tempo, e a gente está fazendo esse estudo”, afirmou. Ele explicou que, enquanto o concurso é estruturado, a Secretaria trabalha para viabilizar a renovação dos contratos dos profissionais selecionados, caso a Câmara aprove a alteração legislativa.
A justificativa administrativa aponta que a realização sucessiva de processos seletivos exige mobilização de equipes para elaboração de editais, inscrições, análise documental, recursos, homologação, convocação, contratação, cadastramento, atribuição e lotação. A repetição desses procedimentos também gera custos e pode provocar dificuldades na organização das unidades e no início dos períodos letivos.
Para os professores, a Secretaria destaca ainda o impacto pedagógico da continuidade dos profissionais. A permanência durante o período em que existir a necessidade temporária contribui para preservar o planejamento, acompanhar a aprendizagem dos estudantes e manter a integração entre docentes, equipes gestoras e comunidade escolar.
A proposta, no entanto, não garante a renovação automática dos contratos. O texto estabelece que a prorrogação dependerá da necessidade da Administração, da permanência da situação temporária de excepcional interesse público, da disponibilidade orçamentária e financeira e do cumprimento dos demais requisitos legais.
O projeto também deixa claro que a ampliação do prazo não transforma os contratos temporários em vínculos permanentes e não substitui o concurso público como forma de ingresso efetivo no serviço público. A Prefeitura informou que, paralelamente à tramitação da proposta, a Secretaria de Educação trabalha em estudos para avançar na realização de concurso público para a área.
Fonte: Prefeitura de Cuiabá – MT
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