Cuiabá
Sine Cuiabá oferta mais de 500 vagas nesta segunda com salários de até R$ 5,1 mil
Cuiabá
O Sine Municipal de Cuiabá inicia a semana nesta segunda-feira (24) ofertando um total de 544 vagas de emprego para diversas áreas de atuação. As oportunidades contemplam trabalhadores com diferentes níveis de escolaridade, exigindo ou não experiência prévia, e abrangem desde funções operacionais e comerciais até cargos técnicos e de liderança na capital e região.
Entre os destaques da lista desta semana estão as oportunidades no setor de mineração e alimentação. O cargo de Supervisor de Produção na Mineração oferece o maior salário da planilha, no valor de R$ 5,2 mil, mais benefícios. Outra vaga que chama a atenção pela remuneração é a de Operador de Equipamentos Pesados e Móveis, com salário de R$ 3,8 mil. Já para quem busca inserção imediata sem necessidade de experiência anterior, há 50 vagas abertas para Pizzaiolo, com remuneração de R$ 2,7 mil.
O Sine Municipal é administrado pela Secretaria Municipal de Desenvolvimento Econômico, Trabalho, Turismo e Agricultura.
Resumo Geral das Oportunidades
Além dos destaques acima, o painel de vagas do Sine Municipal oferece um amplo leque de oportunidades:
Vagas sem experiência: Há um grande volume de contratações para quem busca o primeiro emprego ou recolocação rápida, incluindo 100 vagas para Auxiliar de Linha de Produção (Salário de R$ 1,9 mil + benefícios) e 20 vagas para Atendente de Balcão.
Setor de Serviços e Comércio: Estão disponíveis vagas para Açougueiro , Vendedor Interno , Motorista Carreteiro e Promotor de Vendas.
Área Técnica e Saúde: Há oportunidades específicas para Técnico de Enfermagem (R$ 3,3 mil) , Técnico de Segurança do Trabalho e Auxiliar em Saúde Bucal.
Construção e Manutenção: O órgão também busca profissionais como Pedreiro, Carpinteiro , Eletricista e Mecânico de Veículos.
Atendimento
Os interessados devem procurar o Sine, localizado na Travessa Celso Luís M. de Almeida, nº 45, bairro Poção, no prédio da Secretaria Municipal de Agricultura e Trabalho (Smat).
O horário de atendimento é das 8h às 17h.
Mais informações também podem ser obtidas pelo telefone e WhatsApp: (65) 99251-7480.
No local, também é oferecido atendimento ao Microempreendedor Individual (MEI), com apoio para abertura, regularização e encerramento do registro.
Serviços do Sine
O Sine Municipal realiza a intermediação de vagas de emprego e atendimento para solicitação do seguro-desemprego. Para ter acesso ao benefício, o trabalhador deve apresentar os documentos fornecidos pela empresa no momento da rescisão contratual. A solicitação é registrada diretamente no sistema do Governo Federal.
Informações importantes ao trabalhador
Mantenha o cadastro atualizado nos postos do Sine ou por canais digitais.
Consulta de vagas: empregabrasil.mte.gov.br
Solicitação de seguro-desemprego on-line: pelo aplicativo Carteira de Trabalho Digital ou pelo site acima.
Exclusivo para empresas
O Sine também dispõe de canais exclusivos para empresas interessadas em anunciar vagas. O contato pode ser feito pelos telefones:
(65) 3645-7216 ou 3645-7237,
WhatsApp: (65) 99255-2450,
e e-mail: [email protected].
Confira as oportunidades
Açougueiro – 01 vaga
Ajudante de carga e descarga de mercadoria – 02 vagas
Ajudante de obra – 04 vagas
Armador de estrutura de concreto armado – 01 vaga
Assistente de vendas – 01 vaga
Atendente de balcão – 20 vagas
Atendente de lanchonete – 22 vagas
Atendente de loja – 12 vagas
Auxiliar de estoque – 06 vagas
Auxiliar de limpeza – 07 vagas
Auxiliar de linha de produção – 150 vagas
Auxiliar de linha farmacêutica – 06 vagas
Auxiliar de recepção – 01 vaga
Auxiliar em saúde bucal – 03 vagas
Balconista de açougue – 01 vaga
Borracheiro – 01 vaga
Carpinteiro – 02 vagas
Coordenador de restaurante – 01 vaga
Desossador – 20 vagas
Eletricista – 02 vagas
Empregado doméstico arrumador – 01 vaga
Encanador – 01 vaga
Encarregado de manutenção – 03 vagas
Estoquista – 02 vagas
Magarefe – 05 vagas
Manobrista – 01 vaga
Mecânico de auto em geral – 02 vagas
Mecânico de manutenção de máquinas em geral – 20 vagas
Mecânico de veículos – 04 vagas
Montador de estruturas metálicas – 04 vagas
Motorista carreteiro – 15 vagas
Motorista de caminhão – 12 vagas
Motorista de furgão ou veículo similar – 03 vagas
Operador de caixa – 02 vagas
Operador de equipamentos pesados e móveis na mineração – 07 vagas
Operador de máquina de dobrar chapa – 03 vagas
Operador de máquina perfuratriz – 01 vaga
Pedreiro – 08 vagas
Pizzaiolo – 50 vagas
Projetista eletrônico – 01 vaga
Promotor de vendas – 15 vagas
Recepcionista secretária – 03 vagas
Retalhador de carne – 40 vagas
Servente de obras – 26 vagas
Supervisor de produção na mineração – 02 vagas
Técnico de enfermagem – 01 vaga
Técnico de rede (telecomunicações) – 02 vagas
Técnico de refrigeração (instalação) – 20 vagas
Técnico de segurança do trabalho – 02 vagas
Técnico em estética – 02 vagas
Técnico em saúde bucal – 02 vagas
Trabalhador de serviço de limpeza e conservação de áreas públicas – 01 vaga
Vendedor interno – 07 vagas
Vendedor pracista – 10 vagas
Vigia – 06 vagas
Fonte: Prefeitura de Cuiabá – MT
Cuiabá
Educação capacita diretores escolares para aprimorar prestação de contas em Cuiabá
A Secretaria Municipal de Educação de Cuiabá, por meio da Diretoria Técnica Financeira e da Coordenadoria Técnica de Prestação de Contas, realizou, na terça-feira (13), durante o dia, uma capacitação voltada aos diretores das 172 unidades educacionais da rede municipal, com foco na melhoria dos procedimentos de execução e prestação de contas dos recursos públicos descentralizados. O encontro aconteceu no auditório Maestro China, na sede da SME.
Durante a capacitação, foram abordados temas relacionados à legalidade do Conselho Deliberativo da Unidade Educacional (CDUE), incluindo a regularização documental e a aprovação dos registros em cartório. Os participantes também receberam orientações sobre os documentos que devem ser organizados e repassados aos novos gestores, com a definição das responsabilidades de cada administração.
Outro assunto tratado diz respeito aos recursos emergenciais, com esclarecimentos sobre a finalidade dos repasses, os procedimentos para solicitação, os trâmites necessários e a forma correta de realizar a prestação de contas. A programação contemplou, ainda, orientações sobre a prestação de contas dos recursos do Programa Dinheiro Direto na Escola (PDDE), provenientes da esfera federal.
“A capacitação tem como objetivo esclarecer dúvidas dos gestores, padronizar procedimentos e fortalecer a responsabilidade na aplicação dos recursos destinados às unidades escolares, contribuindo para uma gestão mais eficiente e transparente”, explicou o coordenador técnico de Prestação de Contas, Misael Jonatan Ribeiro.
O diretor técnico Financeiro da SME, Leomar Pereira da Silva, reforçou a importância da iniciativa em prol da eficácia na administração dos recursos públicos. “A prestação de contas sempre regularizada evita bloqueio no recebimento dos recursos que devem ser utilizados exclusivamente para as finalidades previstas em lei, o que possibilita agilidade nos atendimentos”, esclareceu.
Para o secretário Reginaldo Teixeira, a iniciativa vai contribuir para minimizar os problemas no ambiente escolar. “As unidades escolares enfrentam diversos problemas de infraestrutura, acumulados ao longo dos anos, e nós, enquanto Secretaria de Educação, buscamos alternativas para agilizar os reparos. A proposta é descentralizar recursos para que as próprias unidades executem serviços emergenciais, como pintura, consertos de telhados, vazamentos e reparos em forros, com acompanhamento da equipe de infraestrutura da SME para garantir a qualidade dos serviços. E a prestação de contas é essencial nesse processo”, explicou.
Disse que sua equipe está estudando mecanismos via plataforma digital para facilitar o procedimento de prestação de contas, tornando-o mais ágil e reduzindo a necessidade de deslocamentos dos gestores até a sede.
“A infraestrutura é tão importante quanto a parte pedagógica, pois condições físicas inadequadas comprometem o trabalho dos profissionais e o atendimento aos alunos. Tive a oportunidade de visitar aproximadamente 40 unidades e todas têm algum problema, como falhas em caixas-d’água, fossas, pisos, infiltrações, ar-condicionado e telhados. A intenção é reduzir essas dificuldades, dar mais agilidade e permitir que os gestores se concentrem nas atividades escolares, sempre com responsabilidade na aplicação dos recursos públicos”, frisou o secretário.
Entre os diretores estava Ivanildes Rodrigues de Oliveira, do Ceic Santa Inês Poção, que aprovou a iniciativa. “Foi muito pertinente, 4h de conteúdo e nem vimos passar, esclarecedor. E a presença do secretário Reginaldo Teixeira nos deixou mais calmos, tranquilos, porque vimos o empenho da gestão nessa força-tarefa para deixar tudo cada vez mais transparente e prático, para não enfrentarmos dificuldade para passar para os próximos gestores”, frisou.
Fonte: Prefeitura de Cuiabá – MT
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